Buenass!
Hoje é terça-feira hehee!! Dia de textinho no blog!
E o tema de hoje é a Habilidade de Negociar!
Desde à infância negociamos, negociamos um brinquedo com nosso irmãozinho, negociamos o colo da mamãe, risos.. e daí nunca mais paramos... negociamos e negociamos e continuamos negociando, por que será que nem sempre nós saímos tão bem se é uma habilidade nata?
Por que para desenvolver essa habilidade precisamos equilibrar o eu e a prioridade do eu e o quanto temos empatia para com quem estamos negociando, o que quer que seja.
Negociar, vai além de conseguir algo como muitos acreditam, a habilidade de negociar é chegar à um conhsenso onde seja bom para ambos os lados. Negociar é ceder e também agregar ,é somar pontos de vistas, o que é fantástico, por que só assim criamos um universo maravilhoso.
Negociar faz parte das relações humanas. Nas interações cotidianas, e até sem perceber, negociamos o tempo todo. Desde o horário de TV com o filho até o prazo de entrega de um trabalho com o gestor. Apesar de fazermos isso habitualmente, tanto na vida pessoal como na profissional, às vezes saímos frustrados, com a sensação de que cedemos demais. Isso porque a negociação envolve técnica e autoconhecimento. Conheça algumas características do negociador profissional e aprenda a utilizar essa habilidade para atingir resultados para si e para sua organização.
Comunicação
A comunicação é o meio através do qual as partes interessadas chegam a um acordo. Quem é capaz de se fazer entender tem chances aumentadas de fechar um bom negócio. Demonstre interesse pelo interlocutor e use seu feeling para saber a hora de ser mais incisivo ou colaborativo. As pessoas gostam de sentir que têm vantagem, e mostrar a elas o que ganham com seu produto ou serviço é um bom jeito de persuadir.
Autoconhecimento
Baseado no comportamento humano, o psicanalista Gustav Jung classificou quatro estilos de negociadores: restritivo, amigável, ardiloso e confrontador. Na literatura corporativa, diversos autores também mapearam esses perfis, cada qual com características positivas e negativas. Conhecer e identificar essas características em si e no outro gera uma vantagem competitiva na mesa de negociação.
Controle emocional
O corpo fala e fornece sinais reveladores. Contratos são fechados não só com base em números, mas a partir de relações de confiança. Mantenha o controle emocional, crie sintonia com seu interlocutor e use a linguagem corporal de modo adequado para transmitir confiabilidade e segurança.
Empatia
Ser capaz de se colocar no lugar do outro é imprescindível na hora de fechar bons acordos. Ao invés de olhar o interlocutor como um inimigo, veja-o como alguém que, como você, está ali em busca da melhor solução. Escute atentamente as demandas do outro, entenda suas necessidades e limites e esteja aberto para construir alternativas que sejam boas para ambos.
Bjus de luz!!
Pequena!
Nenhum comentário:
Postar um comentário